大连民族大学研究制定推进新时代人才工作创新发展20条措施

日期：2023-04-28 来源：大连民族大学字号：[ 大中小 ]

大连民族大学党委深入贯彻落实委属事业单位改革发展部署会精神和国家民委人才工作会议精神，坚决地把做好人才工作作为一项重要政治任务抓紧抓实，在充分开展调研的基础上，研究制定了《中共大连民族大学委员会关于推进新时代人才工作创新发展的若干措施》以及四个配套方案。

《若干措施》主要包括5个方面20项措施。一是要加强党对人才工作的全面领导。主要包括坚持党管人才原则，强化人才队伍政治建设，加强人才发展战略谋划，深化人才发展体制机制改革等四项具体举措。二是要积极引育优秀人才。主要包括扎实推进事业岗位引育人才，用好非事业岗位储备人才，用活柔性引进人才，探索实施项目聘用人才等四项具体举措。三是要大力扶持青年人才。主要包括设立优秀青年人才层次，精心筑好青年人才成长基础，广泛交流拓展青年人才学术视野、产教融合助推青年人才协同发展等四项具体举措。四是要优化评价机制激励人才。主要包括完善优秀人才考核评价体系、健全教师岗位聘用评价机制、实行教学科研成果贡献度评价、深化职称评价制度改革等四项具体举措。五是要营造近悦远来的人才服务保障体系。主要包括领导干部联系服务人才，统筹资源合理配置，优先人才经费保障，提升人才服务质量等四项具体举措。

为推动《若干措施》落地实施，确保各项工作任务扎实推进，学校还同步研究制定了四个配套方案，即学校《专职科研岗位人员聘用管理办法》《优秀青年人才支持计划遴选实施方案》《2023年非事业编A岗位招聘计划方案》《校领导联系服务高层次人才实施方案》等。

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